Início Brasil Reajuste para forças de segurança de DF e ex-territórios segue para sanção

Reajuste para forças de segurança de DF e ex-territórios segue para sanção


Da redação

O Senado Federal aprovou nesta terça-feira (31) a medida provisória 1.326/2025, que reajusta a remuneração das forças de segurança pública do Distrito Federal, além da Polícia Militar e do Corpo de Bombeiros Militar dos ex-territórios federais do Amapá, Rondônia e Roraima. O texto, relatado pelo senador Randolfe Rodrigues (PT-AP), segue agora para sanção da Presidência da República. “São muitas vitórias e conquistas nesta MP”, afirmou o relator.

O senador Izalci Lucas (PL-DF) destacou que os salários das forças policiais estavam defasados e defendeu maior autonomia financeira para o Distrito Federal. “Mesmo com um contingente pequeno, temos a melhor segurança pública do Brasil”, declarou, ao mencionar a PEC 01/2025, de sua autoria, que trata da independência financeira do DF.

A senadora Damares Alves (Republicanos-DF) elogiou a unidade da bancada do Distrito Federal e classificou o reajuste como um ato de justiça. Leila Barros (PDT-DF), presidente da comissão mista sobre a MP, ressaltou que a aprovação resulta de uma longa trajetória de diálogo e negociação. “Esta MP é fruto de uma trajetória longa, que envolveu escuta ativa, negociação constante e compromisso firme”, afirmou Leila.

O senador Chico Rodrigues (PSB-RR) destacou a importância da ministra Esther Dweck (Gestão e Inovação) nas negociações e celebrou a conquista após intensa luta. Já Confúcio Moura (MDB-RO), que presidiu a Ordem do Dia, homenageou o trabalho dos policiais de Rondônia, especialmente em épocas de estrutura precária e alta incidência de doenças como a malária.

O reajuste, já implementado de forma escalonada desde dezembro de 2025 e janeiro deste ano, elevou em cerca de 50% os soldos militares em todos os cargos. A Vantagem Pecuniária Especial (VPE) teve aumentos variados, de 1,8% a 31,5%, conforme cargo e patente, com percentuais de 17,2% para coronel, 6,7% para tenente-coronel, 1,8% para major, 5,5% para capitão, 18,6% para primeiro-tenente, 21,3% para segundo-tenente e 11% para aspirante a oficial.